Acuerdo 2022-2024 de mejora salarial y de las condiciones laborales en las AAPP y Sector Público. En la nómina de octubre, subida salarial del 0,5% retroactiva desde enero.

El próximo mes de octubre, la nómina de los empleados y empleadas públicas se incrementará en un 0’5%, fruto del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI. firmado por CCOO y UGT en la Mesa General de las administraciones públicas. Aunque aún queda por confirmar la publicación del IPCA a finales de septiembre, todo … >>Entérate de todo<<

COMISIÓN ESPECIAL DE SEGUIMIENTO RESPECTO DE LOS ACUERDOS RELATIVOS A LOS PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN Y CONSOLIDACIÓN DE EMPLEO. 07/09/23

Compañeros y compañeras, como ya os habíamos anunciado en agosto, hoy hemos tenido la primera reunión de la Comisión de Estabilización y Consolidación con el nuevo Equipo de Gobierno. Se han presentado los concejales y concejalas que la van a conformar y hemos tenido un primer intercambio de opiniones y posturas. A priori hay buenas sensaciones, … >>Entérate de todo<<

Límite de 60 horas

Compañeros y compañeras, nos comprometimos a manteneros informados sobre el tema del límite de las 60 horas del Artículo 12 del «decretazo», pues bien, ya hemos recibido respuesta de la Sra. Concejala, y básicamente es NO, y eso a pesar del compromiso adquirido, y las razones que esgrime son ”tanto por motivos de plazos, como por … >>Entérate de todo<<

Real Decreto-Ley 5/2023

Compañeros y compañeras, con la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 5/2023, se han modificado algunos permisos, y por ello hemos actualizado la tabla que los recoge. La podéis consultar en la pestaña Info. de Interés/Permisos retribuidos de nuestra propia web, para ver las variaciones y saber lo que nos corresponde en cada caso. Para … >>Entérate de todo<<

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